headline: Undersköterska/vårdbiträde till Trollflöjtens vårdboende

text:
Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss.Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter
Nu söker vi dig som är redo för din nästa utmaning, att jobba med ung demenssjukdom. Välkommen till oss på Trollflöjten! Här på Trollflöjten bor demenssjuka under 65 år vilket gör att du och dina kollegor är en viktig pusselbit i att skapa en meningsfull vardag. Arbetet som undersköterska/vårdbiträde hos oss innebär att tillgodose den enskildes individuella behov. Att drabbas av ung demens är omvälvande, både för den drabbade och för anhöriga. Beteendet förändras och personen kan exempelvis börja uppträda aggressivt eller få hallucinationer. Hot- och våldsituationer förekommer. I arbetet kommer du bemöta brukarens oro. Som undersköterska/vårdbiträde kommer du att arbeta för att skapa möjlighet till social samvaro och delta i olika aktiviteter. I tjänsten ingår även omvårdnadsuppgifter, vilket innefattar exempelvis hjälp vid förflyttningar, personlig hygien, hushållssysslor samt medicinska insatser. På Trollflöjten arbetar vi utifrån IBIC (individens behov i centrum) och med individens bästa i fokus. Promenader och andra hälsofrämjande insatser är en viktig del av arbetssättet. Vårt arbete präglas även av ett salutogent förhållningssätt, vilket innebär att se till det friska och locka fram personens egna förmågor. I tjänsten kommer du också få möjlighet till utveckling i din roll, då du kommer att bli tilldelad ett kontaktmannaskap för ett antal individer. Detta innebär att du deltar vid välkomstsamtal där du, tillsammans med den enskilde, planerar stödinsatser. Du ansvarar för genomförandeplanen och dokumenterar i systemet Treserva. Din arbetsplats
Trollflöjten är ett vårdboende som riktar sig till personer under 65 år med demenssjukdom. Boendet ligger centralt med närhet till stadsbiblioteket, Kungsträdgården samt Konsert och Kongress. Huset består av totalt tre våningar, varav Trollflöjtens lägenheter finns på våningsplan ett och två. På varje våning finns nio lägenheter med gemensamma utrymmen som kök och vardagsrum. Medarbetarna på Trollflöjten arbetar efter att finna lösningar för varje individ och deras livssituation. Arbetsgruppen består idag av 26 medarbetare med olika professioner så som undersköterska, specialistundersköterska samt Silviasjuksköterska. Vi är måna om varandra och vill att alla ska trivas hos oss. Det är naturligt för oss att vara välkomnande, hjälpsamma, flexibla och samarbeta med varandra, vi vill ha ett trivsamt klimat. Aktiviteter med våra äldre är ett viktigt inslag i vardagen och vårt centrala läge bidrar ofta till kulturella inslag i aktiviteterna. Vi anordnar utflykter, museibesök, fester med dans och god mat samt gruppgymnastik. Utöver detta arbetar vi med Senior alert och BPSD kvalitetsregister. Hos oss är arbetstiden förlagd till dag, kväll och helg. Vi är just nu med i en schemapilot som löper året ut där vi får vara med och påverka/önska hur arbetstiden ska schemaläggas. Du som söker
Vi söker dig i första hand som är utbildad undersköterska med yrkesbevis från Socialstyrelsen samt har erfarenhet av demenssjukdom. Du som har en godkänd gymnasieutbildning i kombination med demenserfarenhet är också välkommen att söka. Meriterande för tjänsten och som vi ser är önskvärt är erfarenhet och/eller kunskap om psykiatri och ha arbetat med yngre med demenssjukdom. Önskvärt om du också har kännedom/erfarenhet om arbetssättet IBIC, salutogent förhållningssätt samt lågaffektivt bemötande då det kan förekomma utåtagerande beteende. B-körkort för manuell växel är ett plus då vi ibland använder oss av en minibuss och åker iväg på utflykt. Arbetet inom äldreomsorgen innefattar mycket kundkontakter och dokumentation, vilket innebär att vi har ett krav på att du kan kommunicera muntligt och skriftligt på svenska. Du har förmåga att använda digitala verktyg och det är krav med tidigare erfarenhet av att dokumentera i journalsystem. Som person är du självgående och tar ansvar för dina uppgifter och driver ditt arbete framåt. Du arbetar även bra tillsammans med andra människor och lyssnar och kommunicerar på ett tydligt sätt. Det är också viktigt att du har en empatisk förmåga som innebär att du kan sätta dig in i andras perspektiv och situation. Du har även en förmåga att ta initiativ och sätta igång aktiviteter. Övrig information
När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse. Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 75-100 %

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 16954

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev. Ditt engagemang gör oss bättre
Inom Linköpings kommun finns många möjligheter, massor av kunskap och olika ansvarsområden. Vi jobbar tillsammans där din ansvarskänsla är en värdefull drivkraft. Med ditt engagemang är du med och bidrar till att göra Linköping ännu bättre.

salary_description: Enligt avtal

label: Tills vidare

Linköpings kommun

workplace: Linköpings kommun

label: Undersköterska, hemtjänst och äldreboende

label: Undersköterskor, hemtjänst, hemsjukvård, äldreboende och habilitering

label: Hälso- och sjukvård

municipality: Linköping

region: Östergötlands län

occupation:
undersköterska
hemtjänst
hemsjukvård
undersköterskor
habilitering
hälso- och sjukvård
äldreboende

location:
linköping
östergötlands län
sverige


headline: Extrajobba inom stöd, service, vård och omsorg!

text:
Hej! Vill du ha ett meningsfullt jobb? Vi söker omsorgsstjärnor som vill göra skillnad inom stöd, service, vård och omsorg! Det finns även möjlighet till längre vikariat på schema. Vi vill ge dig en trygg och inspirerande start på din resa hos oss! Därför erbjuder vi dig en digital och praktisk introduktion för att säkerställa att du känner dig väl rustad. ARBETSUPPGIFTER
Som korttidsvikarie ersätter du ordinarie personal vid frånvaro och arbetar där behovet är som störst. Det innebär att du kan bli placerad i en eller flera av våra verksamheter. För tillfället har vi störst behov inom hemtjänst och grupp-och stödboenden. Arbetsuppgifterna är varierande och du arbetar främst med att ge service, stöd och omsorg för människor som i sin vardag och livssituation inte klarar sig självständigt. En stor del av uppdraget innebär att göra aktiviteter tillsammans med de människor du finns till för. Allt arbete utgår från individens behov och önskemål. Du kommer således att arbeta med personlig omvårdnad, mobilisering och förflyttning, socialt stöd samt läkemedelshantering. Dokumentation är också en viktig arbetsuppgift, och du ansvarar för att dokumentera i brukares journal enligt socialtjänstlagen. KVALIFIKATIONER
Du som söker ska vara genuint intresserad av att jobba med människor. Förutom detta ska du:

- vara minst 18 år
- ha god digital kompetens
- kunna uppvisa betyg i svenska motsvarande årskurs 9
- ha tidigare erfarenhet från arbete inom vård- och omsorgsboende, hemtjänst, personlig assistans, gruppbostad, socialpsykiatri, sjukhus eller annan relevant vårdverksamhet. Det är meriterande om du är utbildad undersköterska/stödassistent. Som person ska du vara bra på att samarbeta, skapa relationer och hitta snabba lösningar på problem. Vi lägger stor vikt vid personliga kompetenser. Låter jobbet spännande? Ansök redan nu - vi rekryterar löpande och vill ha med dig så snart som möjligt! I denna rekryteringsprocess kommunicerar vi med våra sökande via e-post. Vi ber dig därför hålla utkik i din inkorg/skräppost efter uppdateringar rörande tjänsten. ÖVRIGT
Luleå kommun är en av Norrbottens största arbetsgivare med en stark framtidstro. Vårt mål är ett hållbart samhälle med livskvalitet för både dagens och framtidens Luleåbor. Här spelar vi alla en viktig roll - varje dag, året om, för Luleå. Vi strävar efter jämställdhet och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrunder och arbetar för en tillgänglig arbetsmiljö för alla. Luleå kommun ser heltid som en rättighet och deltid som en möjlighet. Att bo i Luleå innebär en balans mellan arbete och fritid. Här kan du njuta av norrländska vintrar, ljusa somrar och en trygg, familjevänlig miljö. I Luleå finns ett rikt kulturliv, friluftsliv och en stark gemenskap med fokus på innovation och hållbarhet. Tips! Vill du flytta till Luleå? www.flyttatilllulea.se
Nyfiken på andra spännande jobb? www.lulea.se/ledigajobb
Följ oss på Luleå kommuns LinkedIn

conditions:
Timavlönad.
Tidsbegränsad anställning

label: Vanlig anställning

label: Fast månads- vecko- eller timlön

salary_description: Enligt avtal.

label: 3 månader – upp till 6 månader

label: Deltid

Luleå kommun

workplace: Luleå kommun, Socialförvaltningen

label: Vårdbiträde

label: Vårdbiträden

municipality: Luleå

region: Norrbottens län

country: Sverige

occupation:
hälso- och sjukvård
vårdbiträden
vårdbiträde

location:
luleå
norrbottens län
sverige

detected_language: sv


headline: Musiklärare åk 4-9

text:
Du har säkert fått frågan "Vad jobbar du med?". I Bjuvs kommun ställer vi istället frågan "Vad jobbar du för?" Vi arbetar för utveckling, hållbarhet, jämlikhet och framtiden för att tillsammans forma ett helt samhälle. Vad jobbar du för? • för och med ett språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt i tillgängliga lärmiljöer. • för att alla elever möjlighet att hitta sin plats för lärande med god studiero och därmed även känna sig trygga och trivas på vår skola. • med ett aktivt värdegrundsarbete där elevernas välmående står i fokus. Vill du vara med på vår skolas utvecklingsresa och arbeta för våra elevers kunskapsprogression och välmående i sin skolvardag? Varmt välkommen med din ansökan! Din undervisning utgår från planering, genomförande, bedömning och utveckling. I tjänsten ingår mentorskap tillsammans med en eller flera kollegor i arbetslaget. I uppdraget ingår det att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument samt elevens behov och intressen, du gör det såväl enskilt som tillsammans med arbetslagen på skolan. Som musiklärare hos oss arbetar du för att nå varje elev, du reflekterar över din undervisning samt lärmiljön för att både stärka elevernas kunskapsutveckling och personliga utveckling. Du är en viktig del i ett kollegialt sammanhang för att utveckla den pedagogiska verksamheten med ett inkluderande förhållningssätt. Du kommer till ett engagerat och utvecklingsinriktat arbetslag som arbetar för alla elevers utveckling och välmående. KVALIFIKATIONER
Legitimerad lärare, behörig att undervisa i musik år 4-9. Vi söker dig som har ett stort engagemang för elevers utvecklande och lärande. Du har förmågan att se elevers olika behov, tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och får elever att växa och utvecklas. Du är en viktig förebild och vill vara med och utveckla undervisningen så att den främjar delaktighet och inflytande. I ditt arbete är du ansvarstagande och strukturerad med god förmåga att organisera, planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Ditt ledarskap är tydligt och du utformar en trygg och lärandemiljö med förmåga att skapa struktur, sammanhang och goda relationer. Vidare ska du ha förmågan att skapa väl fungerande samarbeten med kollegor, elever och vårdnadshavare för att bidra till en god samverkan på arbetsplatsen. ÖVRIGT
Om du blir erbjuden tjänst inom förskola/skola ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Se därför till att beställa utdrag ur belastningsregistret snarast efter att du blivit erbjuden anställning. Bjuvs kommun är en del av Familjen Helsingborg. Familjen Helsingborg är människor som möts, platser som stimulerar och sammanhang som utvecklar. Här växer både människor och företag. Känslan skapar Familjen Helsingborg. Vi är: Bjuv, Båstad, Helsingborg, Höganäs, Klippan, Landskrona, Perstorp, Svalöv, Åstorp, Ängelholm och Örkelljunga. familjenhelsingborg.se

conditions:
Heltid.
Tillsvidareanställning, tillträde: 2026-08-06  .

label: Heltid

Bjuvs kommun

workplace: Bjuvs kommun, Jens Billeskolan

label: Lärare i grundskolan, årskurs 7-9

label: Grundskollärare

label: Pedagogik

municipality: Bjuv

region: Skåne län

occupation:
lärare i grundskolan, årskurs 7-9
grundskollärare
pedagogik

location:
skåne län
bjuv
sverige


headline: Vikarierande underläkare till handsektionen

text:
Vill du testa på och utvecklas inom handkirurgi i en miljö präglad av hög kompetens, samarbete och patientfokus? Då kan detta vara jobbet för dig! Vårt erbjudande

Hand- och plastikkirurgiska kliniken med Brännskadecentrum är en universitetsklinik som erbjuder högspecialiserad vård inom handkirurgi, plastikkirurgi och brännskadevård. Här kombineras högklassig vård med intensiv forskning och utveckling i en modern och innovativ miljö. Våra patienter kommer från hela Sydöstra sjukvårdsregionen, och vi erbjuder både akut och elektiv vård. Eftersom ortopediska kliniken på sjukhuset inte gör ortopedisk handkirurgi utförs även denna på vår klinik. Handsektionen söker nu dels en engagerad, flexibel och driven underläkare för ett vikariat på 1 år med start i maj 2026. Läs gärna om vår karriärstege för läkare och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning

Som underläkare hos oss kommer du att få arbeta med en bred variation av uppgifter inom handkirurgi. Arbetsuppgifterna innefattar framför allt jourverksamhet men också mottagnings-verksamhet, avdelningsarbete och enklare handkirurgiska ingrepp. Du blir en del av en dynamisk verksamhet där du får möjlighet att växa i din yrkesroll under handledning av erfarna specialister. Vi lägger stor vikt vid att skapa en trygg och inkluderande miljö där du som underläkare får det stöd du behöver för att utvecklas i din roll. Arbetsgrupp

Hos oss arbetar cirka tolv läkare inom den handkirurgiska verksamheten. Vi är ett sammansvetsat team med ett öppet arbetsklimat där frågor och lärande står i centrum. Vi arbetar nära vårt operations- och mottagningsteam bestående av sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter. Tillsammans skapar vi en trygg och utvecklande arbetsmiljö för både patienter och medarbetare. Om dig

Vi söker dig som är nyfiken, ambitiös och har ett genuint intresse för handkirurgi. Du har:
Svensk läkarlegitimation. Goda kunskaper i svenska språket för att kunna kommunicera obehindrat med patienter, anhöriga och kollegor. Du har en positiv inställning och en vilja att bidra till teamets arbete med patienten i fokus. Vi värdesätter personliga egenskaper såsom trygghet, samarbetsförmåga och förmågan att hantera varierande situationer med lugn och professionalism. Ansökan och anställning

Tjänsten är ett vikariat på 1 år (6+6 månader) med start omkring den 4 maj 2026. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

conditions:
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse
Visstidsanställning till

salary_description: Månadslön

label: 6 månader eller längre

REGION ÖSTERGÖTLAND

workplace: Hand- och plastikkirurgiska kliniken US

label: Läkare

label: Övriga läkare

occupation:
hälso- och sjukvård
övriga läkare
läkare

employer:
region östergötland
hand- och plastikkirurgiska kliniken us


headline: Vikarierande underläkare till  handsektionen

text:
Vill du testa på och utvecklas inom handkirurgi i en miljö präglad av hög kompetens, samarbete och patientfokus? Då kan detta vara jobbet för dig! Vårt erbjudande

Hand- och plastikkirurgiska kliniken med Brännskadecentrum är en universitetsklinik som erbjuder högspecialiserad vård inom handkirurgi, plastikkirurgi och brännskadevård. Här kombineras högklassig vård med intensiv forskning och utveckling i en modern och innovativ miljö. Våra patienter kommer från hela Sydöstra sjukvårdsregionen, och vi erbjuder både akut och elektiv vård. Eftersom ortopediska kliniken på sjukhuset inte gör ortopedisk handkirurgi utförs även denna på vår klinik. Handsektionen söker nu dels en engagerad, flexibel och driven underläkare för ett vikariat på 1 år med start i maj 2026. Läs gärna om vår karriärstege för läkare och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning

Som underläkare hos oss kommer du att få arbeta med en bred variation av uppgifter inom handkirurgi. Arbetsuppgifterna innefattar framför allt jourverksamhet men också mottagnings-verksamhet, avdelningsarbete och enklare handkirurgiska ingrepp. Du blir en del av en dynamisk verksamhet där du får möjlighet att växa i din yrkesroll under handledning av erfarna specialister. Vi lägger stor vikt vid att skapa en trygg och inkluderande miljö där du som underläkare får det stöd du behöver för att utvecklas i din roll. Arbetsgrupp

Hos oss arbetar cirka tolv läkare inom den handkirurgiska verksamheten. Vi är ett sammansvetsat team med ett öppet arbetsklimat där frågor och lärande står i centrum. Vi arbetar nära vårt operations- och mottagningsteam bestående av sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter. Tillsammans skapar vi en trygg och utvecklande arbetsmiljö för både patienter och medarbetare. Om dig

Vi söker dig som är nyfiken, ambitiös och har ett genuint intresse för handkirurgi. Du har:
Svensk läkarlegitimation. Goda kunskaper i svenska språket för att kunna kommunicera obehindrat med patienter, anhöriga och kollegor. Du är:

• stabil och trygg i nya situationer
• positiv och engagerad
• samarbetsorienterad och lyhörd
•lugn och strukturerad även vid hög arbetsbelastning

Ansökan och anställning

Tjänsten är ett vikariat på 1 år (6+6 månader) med start omkring den 4 maj 2026. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

conditions:
100%. Tillträde: Start omkring 4 maj eller enligt överenskommelse
Visstidsanställning till

employer: hand- och plastikkirurgiska kliniken med brännskadecentrum


headline: Telefonförsäljare i centrala Uppsala: Fast lön + provision

text:
Dags för en ny utmaning? Vi erbjuder dig ett roligt och mycket utvecklande jobb där du är den viktiga länken mellan företaget och kunden. Trivs du att jobba med människor? Gillar du utmaningar och tävlingar? Talar du svenska obehindrat? Vill du utvecklas inom försäljning? Nu söker vi dig som vill arbeta som innesäljare hos oss. Vi är ett peppande gäng som gläds åt varandras framgångar och jobbar ständigt för utveckling. Erfarenhet av försäljning är inget krav. Hos oss får du växa genom coachning i en positiv och givande miljö där vi tillsammans arbetar för att vara Uppsalas bästa arbetsplats. Som innesäljare hos oss så kommer du att representera våra uppdragsgivare. Du kommer att snabbt komma in i uppgiften då vi står vi för all utbildning som krävs för att du ska komma igång. Utbildningen fortsätter så länge din karriär pågår hos oss – för som säljare kan du nämligen alltid utvecklas. Du kommer att jobba tillsammans i team med erfarna säljare och  dedikerade coacher och arbetsledare med gedigen erfarenhet - dessa förutsättningar är ett framgångsrecept för att du ska trivas, lyckas och fortsätta växa som person och säljare. Vår personal är vår ryggrad och vi jobbar ständigt för att optimera arbetsatmosfären och skapa en vinnande försäljningskultur där gemenskap, sammanhållning och laganda är ledord. Bekväma fasta arbetstider: måndag-torsdag kl 9:15-17.45 & fredagar: 9:15-16.30. (lunch 45 min)
Fast lön med provision utan tak
Modernt kontor i centrala Uppsala
Friskvårdsbidrag
Utvecklingsmöjligheter internt
Säljtävlingar, aktiviteter och härliga kollegor
Ingen erfarenhet krävs, det är dock meriterande! Rekrytering sker löpande så skicka in din ansökan redan idag - **** eller gå in på hemsidan och ansök direkt via formuläret. Sedan vi startade 2013 har vi befunnit oss i en positiv tillväxtfas. Våra kunder återfinns i det svenska toppskiktet av olika branscher så som TV-, telecom- och elbranschen. Vi vägrar att gå i gamla fotspår och våra metoder har bevisligen gjort oss framgångsrika inom försäljningsmarknaden - vi har bland annat vunnit utmärkelsen för 'Årets Säljare'. Vi vill alltid ha ut mer av arbetet och är allergiska mot lagom. Det är dessutom lika viktigt för oss att du lyckas som säljare som det är för dig. #JobbJustNu
Nyckelord: Innesäljare, abonnemangsförsäljare, business development representative, mötesbokare, sälj

label: Fast och rörlig lön

label: Tills vidare

Brilliant Values Global AB

workplace: Brilliant Values Uppsala

label: Telefonförsäljare

label: Telefonförsäljare m.fl.

label: Försäljning, inköp, marknadsföring

municipality: Uppsala

region: Uppsala län

street_address: Vaksalagatan 28

city: UPPSALA

label: Svenska

occupation: marknadsföring försäljning inköp telefonförsäljare

location:
uppsala
sverige
uppsala län

employer:
brilliant values uppsala
brilliant values global


headline: Kriminalvårdare till anstalten Västervik - semestervikariat

text:
Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om Anstalten Västerviks verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/vastervik-norra/#verksamhet

ARBETSUPPGIFTER
Som kriminalvårdare ingår du i ett team där du har den dagliga kontakten med klienten. Arbetsuppgifterna vid anstalt/häkte är varierande: omvårdnads-, bevaknings-, visitations- och säkerhetsarbete blandas med frigivningsplanering och samtals-/motivationsarbete. Arbetet vid häkte är ofta rutinstyrt och inriktat på omvårdnads- och säkerhetsuppgifter. Klienter kan sitta häktade under lång tid utan att få träffa andra än sin advokat och personalen vid häktet, vilket ställer särskilda krav på dig som kriminalvårdare. Att arbeta som kriminalvårdare betyder att du kan göra skillnad för andra människor och bidra till ett bättre samhälle. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Semesterperioden avser perioden v. 24 till och med v. 33 där anställningen börjar med två veckors förberedande introduktion (v.24 samt v.25). Observera att den betalda introduktionen är obligatorisk. KVALIFIKATIONER
Dina personliga egenskaper är viktiga. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil, ha god självinsikt, gott omdöme och integritet. Tillsammans med dina kollegor driver du verksamheten, så du behöver ha god samarbetsförmåga och vara tydlig i din kommunikation. Du ska kunna agera fysiskt när det krävs. Vi söker dig som har:

Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning

Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant

Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift

God datorvana

Det är meriterande om du har:

Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete

Kunskap inom relevanta områden, exempelvis beteendevetenskap, kriminologi psykiatri, juridik och konflikthantering

Relevanta språkkunskaper

ÖVRIGT
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

conditions:
Heltid.  Schema. Måndag-söndag. Kvälls- och helgarbete ingår.
Sommarjobb / Feriearbete, tillträde: 2026-06-08, upphör: 2026-08-16  .

label: Sommarjobb / feriejobb

label: Fast månads- vecko- eller timlön

label: 11 dagar - upp till 3 månader

Kriminalvården

workplace: Kriminalvården, Anstalten Västervik

label: Kriminalvårdare

label: Säkerhet och bevakning

municipality: Västervik

region: Kalmar län

occupation: säkerhet kriminalvårdare bevakning

location:
västervik
kalmar län
sverige


headline: SSAB - Arbetsmiljöingenjör - Arbetsmiljö & Hälsa

text:
Bli en nyckelspelare i vår satsning på världens säkraste stålföretag! Vill du vara en viktig kugge i vår resa mot att bli världens säkraste stålföretag? Brinner du för hälsofrämjande, förebyggande och efterhjälpande arbetsmiljöarbete – och vill göra det tillsammans med ett lag som tar ansvar både för sitt eget arbete och för varandra? Då ska du söka jobbet som arbetsmiljöingenjör hos oss. Hos oss ska ingen komma till skada alla ska återvända hem lika friska som när de kom. Din expertis gör skillnad här, på riktigt. Placeringsort Luleå. Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och har förbundit oss att i stor utsträckning bli fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin. Som arbetsmiljöingenjör på Arbetsmiljö & Hälsa är du en expertresurs som stöttar verksamheten i att förebygga ohälsa och olyckor och att främja hälsa för individ, grupp och organisation. Du växlar självständigt arbete med givande samspel över flera samverkansytor. Du bidrar med faktabaserade underlag: du tar fram data, analyserar trender och gör det komplexa begripligt för andra. Du har myndighets och omvärldskontakter och kan även agera internrevisor. I vardagen samarbetar du nära arbetsmiljöingenjörer, arbetsmiljötekniker och kemiingenjör. Inom vår sektion ingår även träningsverksamheten på friskvårdscenter där driftansvarig och servicemän verkar. Dina huvudsakliga ansvarsområden
Vara expertstöd inom arbetsmiljöområdet och arbetsmiljölagstiftningen. Bidra till att vi arbetar aktivt, systematiskt och förbättringsinriktat (SAM) – med både struktur och beteenden på plats. Stödja organisationen i utredningar, kontroller, riskbedömningar och kartläggningar. Ta fram data och analysera riskmönster, trender och effekter – skapa faktabaserade beslutsunderlag. Utforma informationsmaterial, styrande/stödjande dokument och genomföra utbildningar eller forum med grupper. Vara kontaktperson mot myndigheter (främst Arbetsmiljöverket). Om dig
Vi söker dig som kombinerar kompetens, starkt samspel med andra och analytisk höjd. Dina kvalifikationer
Universitets-/högskoleutbildning med arbetsmiljöinriktning eller annan likvärdig utbildning, alternativt väl dokumenterad erfarenhet med motsvarande kompetens. Flerårig erfarenhet inom relevant område. God förmåga att kommunicera enkelt och tillgängligt både på svenska och engelska. Ditt arbetssätt och din person
Du trivs i gemenskapen med andra och tar stort eget ansvar, du kan driva frågor självständigt, men vet att ensam inte är stark när vi ska skapa effekt i verksamheten. Du arbetar analytiskt och faktabaserat: du gillar att samla in data, strukturera, analysera och dra slutsatser som håller för granskning. Du förstår att arbetsmiljö är förändringsarbete med människor, du kan skapa förståelse och förankring även när frågorna är komplexa. Du är förtroendeingivande, pedagogisk och lösningsorienterad – och har energi nog för parallella uppdrag. Vårt erbjudande
På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa. Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:
Vinstdelning
Flexibla villkor för arbetstidsförkortning
Friskvårdsbidrag

Rekryteringsprocessen
1. Ansök
2. Intervju
3. Referenstagning
4. Hälsoundersökning
5. Signera
Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen. Har du frågor angående tjänsten? Som chef för Arbetsmiljö & Hälsa möter jag dagligen ett team som brinner för sitt uppdrag och för varandra. Vi arbetar tillsammans, lär av varandra och driver frågor som gör skillnad. Om du vill arbeta i ett team där vi kombinerar analytisk skärpa med omtanke och samspel och som ser möjligheten att vara med i en spännande omställning då kommer du att trivas hos oss. Välkommen med din ansökan!”
SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube.

label: Vanlig anställning

label: Heltid

SSAB Emea AB

workplace: SSAB EMEA AB

label: Arbetsmiljöingenjör

label: Arbetsmiljöingenjörer, yrkes- och miljöhygieniker

street_address: Luleå

city: Luleå

occupation: arbetsmiljöingenjörer, yrkes- och miljöhygieniker


headline: Hotellpersonal

text: Hotellpersonal med omväxlande uppgifter som städ, tvätt, frukost och reception. Utmärkt svenska och engelska. Flexibel

label: Behovsanställning

Swedcamp och Hertings Badkontor HB

workplace: PALLAS HOTELL

label: Hotellvärd/Hotellvärdinna

label: Hotellreceptionister m.fl.

label: Hotell, restaurang, storhushåll

municipality: Falkenberg

region: Hallands län

street_address: ÅKE TOTTSGATAN 5

city: FALKENBERG

occupation: hotellvärdinna hotellvärd hotell hotellreceptionister storhushåll restaurang

location:
falkenberg
hallands län
sverige

employer:
swedcamp och hertings badkontor hb
pallas hotell


headline: Sjuksköterska, Diabetes

text:
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss

Välkommen till Närhälsan Torpavallen vårdcentral, vi söker dig som är intresserad av att arbeta oss som sjuksköterska. Vårdcentralen är en trivsam, välfungerande och trevlig arbetsplats belägen i Örgryte/Härlanda, ett lugnt område i östra Göteborg. Arbetsplatsen präglas av högt i tak, omtanke om patienten, utvecklingsbenägenhet och samarbete över yrkesgränserna. Vi har cirka 11 000 listade individer, varav en relativt stor andel utgörs av barn och personer i mellanåldern. I vårt uppdrag ingår även läkarinsatser på BVC, äldreboende, funktionsvariationsboende och hemsjukvård. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida

Om arbetet

Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar det allmänmedicinska området där du möter patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård, både via telefon, hembesök, digitala vårdmöten och på mottagningen. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. Du arbetar till stor del självständigt med egen mottagning för diabetes-patienter där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Ett nära samarbete sker med dina kollegor på enheten och tvärprofessionellt i teamet, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Tillsammans med vårdcentralsledningen ansvarar ni för att utveckla och driva verksamheten framåt. Att utbilda framtidens kollegor är en viktig och givande del av vårt uppdrag, därför ingår även handledning av studenter som del i din roll på vårdcentralen. Om dig

Du är legitimerad sjuksköterska och har påbyggnadsutbildning inom Diabetes om minst 15 högskolepoäng. Det är meriterande med tidigare erfarenhet från arbete som Diabetes-sjuksköterska och/eller från arbete inom primärvård eller om du är utbildad Distriktssjuksköterska, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som tar initiativ i arbetet och är trygg med att fatta egna beslut. Du är noggrann, har en god problemlösande förmåga och kan på ett effektivt sätt prioritera bland dina arbetsuppgifter. I arbetet möter du många patienter, därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har en vilja att hjälpa andra. Vi tror också att du trivs med teamarbete och har en naturlig förmåga att samarbeta med kollegor och övriga kontakter i ditt arbete. Du kan formulera dig väl i både tal och skrift, samt är en engagerad och god lyssnare vid så väl digitala möten som besök på mottagningen. Vi ser gärna att du har ett intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling. Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden; Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt

Intervjuer på vårdcentral kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen

Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om **** Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

conditions:
100%. Tillträde: Enligt överenskommelse
Tillsvidareanställning

label: Tills vidare

VÄSTRA GÖTALANDSREGIONEN

workplace: Närhälsan, Torpavallen vårdcentral

label: Sjuksköterska, grundutbildad

label: Grundutbildade sjuksköterskor

label: Hälso- och sjukvård

municipality: Göteborg

region: Västra Götalands län

occupation:
grundutbildad
grundutbildade sjuksköterskor
sjuksköterska
hälso- och sjukvård

location:
sverige
västra götalands län
göteborg

employer:
västra götalandsregionen
närhälsan, torpavallen vårdcentral


headline: Fysioterapeut/Sjukgymnast

text:
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Är du legitimerad fysioterapeut och vill vara med och utveckla framtidens primärvård? Då hoppas vi att du vill bli en del av vårt team på Svenljunga rehabmottagning. Om oss

Närhälsan Svenljunga rehabmottagning är en välfungerande mottagning där du kommer att bli en del av ett kompetent team med fyra fysioterapeuter och två arbetsterapeuter. Tillsammans arbetar vi för att våra patienter ska få ett mer aktivt och rörligt liv. Verksamheten drivs i Vårdval rehab och vårt arbete sker i Närhälsans anda av omtänksamhet, pålitlighet och nytänkande. Vi tycker det är viktigt att ha roligt på jobbet och att alla bidrar till trivseln på arbetsplatsen. Vi ger dig ett stimulerande arbete med kompetenta och roliga kollegor och som ny medarbetare blir du tilldelad en mentor som introducerar dig. Vi ger dig ett engagerat och modernt ledarskap samt mycket bra utvecklingsmöjligheter utefter din individuella kompetensutvecklingsplan. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta kundernas behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder på Närhälsan. Följ oss gärna på Instagram: https://www.instagram.com/narhalsanrehab/

Om arbetet

Dina arbetsuppgifter är bedömning, behandling, träning samt hjälpmedelsutprovning. Du arbetar med patienter, i alla åldrar, med besvär och skador från hela rörelseapparaten vilket ger dig goda möjligheter att utvecklas i din profession. Tillsammans med patienten läggs en personlig plan för rehabilitering. Arbetet är förlagt på mottagningen, men även hembesök och digitala besök förekommer. Behandlingen av patienten sker så väl individuellt som i grupp. Arbetet innefattar ett tätt samarbete med andra professioner, både på den egna enheten och med andra samverkansparter. Vi har ett nära samarbete med Närhälsans rehabmottagningar i Skene och Tranemo. Du och dina kollegor ansvarar tillsammans med chefen för verksamhetens utveckling i ett ständigt pågående förbättringsarbete. Om dig

Du är legitimerad fysioterapeut. Har du tidigare erfarenhet inom öppenvård är det meriterande, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt och kan planera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du kan hantera en ojämn arbetsbelastning och oförutsedda händelser. Då du i arbetet möter många olika människor är det viktigt att du är tillmötesgående och kan anpassa din kommunikation efter situationen. För dig är det en självklarhet att samarbeta med kollegor och övriga samarbetsparters i arbetet. Du delar även Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt

Resor i tjänsten förekommer. Intervjuer på mottagningen kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen

Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Efter ansökningstiden gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om **** Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

workplace: Närhälsan Svenljunga rehabmottagning

label: Fysioterapeut/Sjukgymnast

label: Fysioterapeuter och sjukgymnaster

municipality: Svenljunga

occupation:
fysioterapeuter
fysioterapeut
sjukgymnaster
hälso- och sjukvård
sjukgymnast

location:
svenljunga
västra götalands län
sverige

employer:
närhälsan svenljunga rehabmottagning
västra götalandsregionen


headline: Fysioterapeut/Sjukgymnast

text:
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Är du legitimerad fysioterapeut och söker ett arbete med nära patientkontakt, god teamkänsla och möjlighet att använda hela din kompetens? På Närhälsan Tranemo rehabmottagning arbetar du tillsammans med engagerade kollegor i en mottagning med varierade arbetsuppgifter och ett meningsfullt, utvecklande uppdrag. Om oss

Närhälsan Tranemo rehabmottagning är en trygg och välfungerande mottagning där du blir en del av ett kompetent team med 4 fysioterapeuter och 2 arbetsterapeuter. Tillsammans arbetar vi för att våra patienter ska få ett mer aktivt och rörligt liv. Hos oss är arbetsglädje en självklar del av vardagen och vi värdesätter en hållbar arbetsmiljö, engagemang och stöd mellan kollegor. Som ny medarbetare får du en mentor som stöttar dig under introduktionen. Mottagningen drivs inom Vårdval rehab och genomsyras av Närhälsans anda av omtänksamhet, pålitlighet och nytänkande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling genom utbildningar och mentorskapsprogram. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder på Närhälsan. Följ oss gärna på Instagram: https://www.instagram.com/narhalsanrehab/

Om arbetet

Som fysioterapeut hos oss möter du patienter i alla åldrar med besvär från hela rörelseapparaten. Dina arbetsuppgifter omfattar bedömning, behandling, träning samt hjälpmedelsutprovning. Tillsammans med patienten upprättar du en individuell rehabiliteringsplan med fokus på delaktighet och långsiktiga resultat. Arbetet sker huvudsakligen på mottagningen, men hembesök och digitala besök förekommer. Behandling sker både individuellt och i grupp, vilket ger variation i arbetsdagen och möjlighet att använda hela din kompetens. Du samarbetar nära med kollegor inom olika professioner, både på den egna enheten och med externa samverkansparter. Vi har även ett nära samarbete med Närhälsans rehabmottagningar i Skene och Svenljunga. Tillsammans med kollegor och chef är du delaktig i verksamhetens utveckling och förbättringsarbete. Om dig

Du är legitimerad fysioterapeut. Erfarenhet från öppenvård är meriterande, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt men som också värdesätter samarbete och kollegialt stöd. Du kan planera och strukturera ditt arbete även när arbetsbelastningen varierar och har ett professionellt och tillmötesgående bemötande. För dig är det naturligt att samarbeta med kollegor och andra samverkansparter, och du delar Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt

Resor i tjänsten förekommer. Intervjuer på mottagningen kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen

Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Efter ansökningstiden gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om **** Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

label: Fast månads- vecko- eller timlön

workplace: Närhälsan Tranemo rehabmottagning

municipality: Tranemo

location:
tranemo
västra götalands län
sverige

employer:
västra götalandsregionen
närhälsan tranemo rehabmottagning


headline: Kommunikatör inom Kommunikationsavdelningen i Stockholm

text:
Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Vi är en kommunikationsavdelning med kunniga, engagerade och hjälpsamma medarbetare. Med våra olika kompetenser jobbar vi tillsammans mot gemensamma mål. Här får du använda din kompetens och möjlighet att lära dig mer i samarbetet med andra. Vi finns i LM Ericssons gamla fabrik på Telefonplan i södra Stockholm. Kommunikation, utvecklingsinsatser och rådgivning
Kommunikationsavdelningen består av drygt 60 medarbetare. Vi söker nu en erfaren kommunikatör till verksamhetsområde Myndighetskommunikation och språkvård. Gruppen jobbar med att proaktivt driva, planera och genomföra kommunikationsuppdrag, internt och externt, på strategisk, rådgivande och operativ nivå. Exempel på arbetsuppgifter är att analysera kommunikationsbehov, skapa kommunikationsplaner, genomföra och följa upp kommunikationsinsatser samt leda utbildningar och workshoppar med syfte att nå myndighetens mål och utveckla Försäkringskassans kommunikativa förmåga. Du kommer bland annat att arbeta med lednings- och chefskommunikation för olika projekt och utvecklingsinsatser. Tjänsten kommer även att innebära andra vanligt förekommande arbetsuppgifter på en kommunikationsavdelning, som till exempel att producera nyheter och artiklar för olika kanaler och att ge kommunikationsstöd och rådgivning till chefer och projektledare. Du är en trygg kommunikatör och en god rådgivare med erfarenhet av att arbeta nära ledning och chefer. Med ditt strategiska tänk och din förståelse för hur kommunikation påverkar människor i förändring trivs du i en roll där du får kombinera analys, kreativitet och relationsbyggande och du är inte rädd för att kavla upp ärmarna när det behövs. Som kommunikatör hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Vi söker dig som

• har högskoleexamen inom kommunikationsområdet eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har erfarenhet av en liknande roll inom media- och kommunikation
• har ett metodiskt och systematiskt arbetssätt, planerar i förväg, gör tydliga prioriteringar
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultatet med hög kvalitet
• har förmåga att se helheter och analysera sammanhang
• är duktig på att nätverka, skapa kontakter och samarbeta
• har en mycket god förmåga att kommunicera både muntligt och skriftligt
• har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• är trygg och förtroendeingivande, även i belastade situationer. Det är meriterande om du

• har erfarenhet av att jobba med ledningskommunikation i en större eller komplex organisation, gärna inom offentlig verksamhet
• har vana av att stötta ledning och chefer, både som rådgivare och coach
• har erfarenhet av att jobba med kommunikativt ledarskap, förändringsledning och förändringskommunikation
• har erfarenhet av att utbilda och leda workshoppar
• har erfarenhet av att jobba med digital transformation och/eller intresse för AI. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt
En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering och en anställning hos oss kan även innebära placering i säkerhetsklass. Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Placeringsort: Stockholm. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 15 april 2026. Ladda gärna upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

conditions:
Heltid/
Ej specificerat

salary_description: Individuell lönesättning.

Försäkringskassan

workplace: Försäkringskassan

label: Informatör/Kommunikatör

label: Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

label: Administration, ekonomi, juridik

municipality: Stockholm

region: Stockholms län

occupation: informatörer, kommunikatörer och pr-specialister

location:
sverige
stockholms län
stockholm


headline: Enhetschef

text:
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Vi söker dig som vill bli enhetschef på Närhälsan Mölnlycke rehabmottagning med ambitionen att utveckla verksamheten tillsammans med alla medarbetare. Som enhetschef hos oss får du möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap tillsammans med kollegor i områdets ledningsgrupp och dina medarbetare på rehabmottagningen. Om oss

Närhälsan Mölnlycke Rehabmottagning är i ständig utveckling. Mottagningen är beläget i ett trevligt område i Härryda kommun, precis intill Göteborgs stadsgräns. Vi erbjuder dig ett spännande och omväxlande arbete med utvecklingsmöjligheter tillsammans med engagerade och kompetenta medarbetare. Hos oss arbetar arbetsterapeuter, fysioterapeuter och kanslister tillsammans som team där alla gör sitt yttersta för att den som söker oss skall känna tillit och förtroende, vara delaktig, välinformerad och känna sig nöjd med sitt besök. Du kommer till en arbetsplats med fokus på patienten. Vi har god stämning där viljan till ständig förbättring av arbetet gör att medarbetarna trivs och utvecklar det dagliga arbetet. Vi ingår i Vårdval Rehab och arbetar utifrån innehållet i krav- och kvalitetsboken. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida

Följ oss på Instagram: https://www.instagram.com/narhalsanrehab/

Om arbetet

Som chef för rehabmottagningen är du ansvarig för verksamhet, personal, ekonomi, arbetsmiljö och kommunikation utifrån förutsättningarna i Vårdval Rehab. Du ska, tillsammans med medarbetarna, utveckla verksamheten till en konkurrenskraftig och attraktiv mottagning, för såväl medarbetare som för våra kunder. Som enhetschef har du fokus på uppsatta mål. Som enhetschef ingår du i områdeschefens ledningsgrupp och deltar bland annat i utvecklings- och planeringsarbete tillsammans med övriga enhetschefer i området. Du är verksamhetens ansikte utåt och arbetar aktivt med marknadsföring av rehabmottagningen genom samverkan med övriga vårdgivare, särskilt med vårdcentraler. >

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut eller fysioterapeut/sjukgymnast eller har relevant högskoleutbildning för uppdraget. Vi ser gärna att du har chefsutbildning och/eller erfarenhet av arbete som chef/arbetsledare. Är du förtrogen med primärvård och vår verksamhet är det meriterande. Vi ser gärna att du är insatt i vårdvalssystemet. Vi söker dig som är tydlig och lyhörd i ditt ledarskap. Dessutom är du mål- och resultatorienterad, samt har ett stort intresse och vilja att driva utveckling. Du har en god analytisk förmåga och ett strategiskt arbetssätt för att stödja verksamheten. I ditt ledarskap är du en person som är lyhörd samt engagerar, motiverar och involverar din personal för att driva verksamheten framåt. Du är en förebild och normskapare som är lojal med organisationen och de beslut som fattats. Genom delaktighet skapar du förutsättningar för gott samarbete på arbetsplatsen. Att utveckla dig själv är en del av din vardag. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Då resor förekommer i tjänsten ska du också inneha B-körkort. Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från våra fyra chefskriterier. Som en del av urvalsprocessen kommer även djupintervju och testning ske på Center för chefsrekrytering den 21/4 där du förväntas vara tillgänglig. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om **** Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

label: Vanlig anställning

salary_description: Månadslön enligt avtal

label: Heltid

VÄSTRA GÖTALANDSREGIONEN

workplace: Närhälsan, Mölnlycke rehabmottagning

label: Enhetschef, hälso- och sjukvård

label: Chefer inom hälso- och sjukvård

label: Chefer och verksamhetsledare

municipality: Härryda

occupation:
chefer
verksamhetsledare
chefer inom hälso- och sjukvård
enhetschef, hälso- och sjukvård

location:
härryda
västra götalands län
sverige

employer:
närhälsan, mölnlycke rehabmottagning
västra götalandsregionen


headline: Gravör sökes till Skåne

text:
GRF Gravstenar är Sveriges ledande tillverkare och leverantör av gravstenar. Vi har en stolt tradition sedan 1906 och egen tillverkning genom hela processen. Även textkomplettering och renovering av befintliga gravstenar löser vi med samma höga kvalitet. Utanför Kristianstad i Skåne finns huvudkontoret, ett stenkast från stenhuggerier och stenbrott. Med försäljningskontor i Kristianstad, Stockholm, Göteborg, Malmö, Emmaboda och Östersund har vi en stor geografisk spridning som gör att vi är utvalda som samarbetspartner till Sveriges Begravningsbyråers Förbund (SBF) och Fonus. Med det samarbetet har vi möjlighet att hjälpa vår kund oavsett var de än befinner sig i Sverige. Gravör sökes – unikt hantverksyrke ute på Sveriges kyrkogårdar
Vill du arbeta med händerna, vara utomhus och själv planera dina dagar? Trivs du när arbetet är fritt, varierat och kräver både noggrannhet och kreativ problemlösning? Då kan du vara den vi söker. GRF är ett av få företag i Sverige som erbjuder gravering direkt på plats, ute på kyrkogårdarna. Till skillnad från traditionella stenhuggerier tar vi inte in stenen – vi utför arbetet där den står. Det gör vårt arbete både speciellt och meningsfullt. Som gravör hos oss arbetar du självständigt ute på olika kyrkogårdar. Du graverar namn, datum och symboler på befintliga gravstenar och ser till att resultatet håller högsta kvalitet. Arbetet är fysiskt, praktiskt och kräver att du kan anpassa dig till olika miljöer och situationer. Vi söker dig som
•	är händig och gillar att lösa problem på plats
•	trivs med att planera och strukturera ditt eget arbete
•	uppskattar att jobba utomhus. •	är noggrann, ansvarstagande och har öga för detaljer
Tidigare erfarenhet av gravering eller stenbearbetning är meriterande men inget krav — vi lär dig yrket. Krav:
•	B-körkort
•	God fysik
•	Förmåga att arbeta självständigt

Vi erbjuder:
•	Ett unikt hantverksyrke som få andra behärskar
•	Frihet under ansvar och stor variation i arbetsdagen
•	Möjlighet att arbeta i vackra och rofyllda miljöer
•	Gedigen upplärning och stöd från erfarna kollegor

Vill du bli en del av ett företag som gör något helt unikt i Sverige? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig.

label: Fast och rörlig lön

GRF Gravstenar AB

workplace: GRF Gravstenar AB

label: B

label: Stengravör

label: Stenhuggare m.fl.

label: Industriell tillverkning

municipality: Kristianstad

street_address: Norra Bjärlövsvägen 14

city: FÄRLÖV

occupation:
stengravör
industriell tillverkning
stenhuggare

location:
färlöv
skåne län
kristianstad
sverige


headline: Fysioterapeut/Sjukgymnast

text:
Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss

Nu söker vi efter en ny kollega till vår mottagning. Hos oss på Närhälsan Tibro rehabmottagning erbjuds du ett stimulerande och flexibelt arbete tillsammans med engagerade och kunniga arbetsterapeuter och fysioterapeuter. Som ny på arbetsplatsen följer du ett individuellt anpassat mentorsprogram, du får även tillgång till eget kontor och ett välutrustat gym. Vi bedriver kontinuerlig verksamhetsutveckling, internutbildning och du har möjligheter till kompetensutveckling. Lokalerna ger vår verksamhet stora förutsättningar för samverkan då vårdcentral och kommunal verksamhet finns i samma byggnad. För oss är det viktigt att ha en inkluderande arbetsplats med god gemenskap. Du erbjuds ett stimulerande och omväxlande arbete tillsammans med engagerade och kunniga medarbetare. Vi bedriver kontinuerligt verksamhetsutveckling och erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida

Tibro är en ort med ett ovanligt rikt föreningsliv. Det går att utöva idrott på både elit- och motionsnivå. Här finns mer att göra än i de flesta andra kommuner i Tibros storlek. Närmsta större stad är Skövde och det finns väl utbyggd bussförbindelse mellan orterna. Läs gärna mer om kommunen på Startsida - Tibro Kommun

Följ oss på Instagram: Länk till Instagram

Om arbetet

Dina arbetsuppgifter är att bedöma och behandla patienter i alla åldrar. Vanliga tillstånd hos patienter du som fysioterapeut möter är: besvär och skador från hela rörelseapparaten, smärta, neurologi, idrotts- och motionsskador samt psykisk ohälsa. Arbetet innefattar även förskrivning av hjälpmedel. Tillsammans med patient läggs en personlig plan för rehabiliteringen. Arbetet är förlagt på mottagningen, digitalt samt via hembesök. Visst arbete är möjligt att utföra på distans. Behandlingen av patient sker såväl individuellt som i grupp. Arbetet innefattar ett tätt samarbete med andra professioner, både på den egna mottagningen och med andra samverkansparter. Du och dina kollegor ansvarar tillsammans med chefen för verksamhetens utveckling i ett ständigt pågående förbättringsarbete. Om dig

Du är legitimerad fysioterapeut. Har du tidigare erfarenhet inom yrket och primärvård är det meriterande, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som är lyhörd, har en god kommunikationsförmåga och kan identifiera individernas unika behov då du möter många olika människor. Dessutom ser du samarbete med kollegor och andra samarbetspartners som en naturlig och viktig del av arbetet, vilket du utför med engagemang. Du kan planera ditt arbete på ett effektivt och organiserat sätt utifrån verksamhetens mål. Då arbetsbelastningen varierar och oförutsedda händelser kan uppstå ser vi att du är flexibel samt självständig. Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt

Resor i tjänsten förekommer. B-körkort erfordras. Intervjuer på mottagningen kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen

Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på mottagningen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om **** Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

label: Tills vidare

VÄSTRA GÖTALANDSREGIONEN

workplace: Närhälsan Tibro Rehabmottagning

label: Hälso- och sjukvård

municipality: Tibro

location:
västra götalands län
tibro
sverige

employer:
västra götalandsregionen
närhälsan tibro rehabmottagning


headline: Yrkesutbildning till Husdjurstekniker med garanterad anställning!

text:
Växa är ett ledande kunskapsföretag för lantbrukare med mjölk-, köttproduktion och växtodling. Genom den rådgivning och service vi säljer bidrar vi med ökad konkurrenskraft för svenskt lantbruk. Vår omsättning är drygt 560 miljoner kronor och vi har cirka 500 medarbetare fördelade på 27 driftsplatser över hela landet. Hållbarhet är centralt för oss, och våra kunder och Växa står för klimatsmart produktion och god djurhälsa. Hos Växa får du utveckling - bra förmåner och engagerade kollegor. Tillsammans gör vi skillnad för våra kunder och medlemmar, och det märks!. Yrkesutbildning till Husdjurstekniker med garanterad anställning

Vill du arbeta med Sveriges mjölk- och köttproducenter, utveckla service och rådgivning kring nötkreaturens fruktsamhet och vara en del i Växa Sveriges team? Ansök då till Växas yrkesutbildning till Husdjurstekniker med start 28 september 2026. Utbildningen avslutas den 11 december 2026. Du får en yrkesutbildning med formell kompetens att arbeta som Husdjurstekniker. Om du antas till utbildningen och blir godkänd i slutprov så har du en garanterad anställningi Växa. Som husdjurstekniker arbetar du främst med fruktsamhetsarbete och service till våra kunder. Hos Växa finns det goda möjligheter för dig att utvecklas och specialisera dig till exempel inom embryotransfer, robotprovmjölkning och ultraljudsundersökningar. Tjänsten kan komma att innebära vissa avbytartjänster vilket innebär att det kan bli en kombinationstjänst. Vi arbetar i team kring våra kunder där vi kompletterar och stöttar varandra. Du får kollegor som har kompetens inom avbyteri, avel, djurhälsa, produktionsrådgivning, bygg och växtodling med mera. Utbildningen sker delvis digitalt, delvis på fysiska träffar. Du kommer att få all information vid eventuell intervju. Praktik ingår i kursen och ordnas lokalt av Växa. Utbildningen genomförs av specialister inom bl.a. fruktsamhet, djurhälsa, avel och håller hög kvalitet. Vi har en ledig tjänst i Borlänge, Bollnäs, Flen, Eksjö, Falköping, Kil, Vänersborg och Laholm. Är du flyttbar är det ett plus

För att klara arbetet som Husdjurstekniker är följande personliga egenskaper viktiga:

• Initiativrik

• Lyhörd

• God samarbetsförmåga

• God säljförmåga

• Målinriktad

• Ansvarstagande

• Intresse för människor och kor

• Serviceinriktad

Du måste ha goda kunskaper i svenska språket både muntligen och skriftligen. Vi tar emot ansökningar fram till den 3 maj 2026. Intervjuer görs löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. **** 02 67 **** **** **** Lantbruksutbildning

• Erfarenhet från arbete i mjölk- och/eller köttproduktion

• Godkänt B-körkort

• Normalt färgseende

• Goda kunskaper i svenska språket både muntligen och skriftligen

Meriterande

• Djurägarseminutbildning

• Rådgivningserfarenhet

• Säljerfarenhet

conditions:
Heltid / deltid.
Tillsvidareanställning

label: Deltid

Växa Sverige Ekonomisk fören

workplace: Växa Sverige, Gårdsnära tjänster

label: Husdjurstekniker

label: Uppfödare och skötare av lantbrukets husdjur

label: Naturbruk

municipality: Borlänge

region: Dalarnas län

occupation:
skötare av lantbrukets husdjur
husdjurstekniker
naturbruk
uppfödare

location:
dalarnas län
borlänge
sverige

employer:
växa sverige ekonomisk fören
växa sverige, gårdsnära tjänster


headline: Löneadministratör

text:
I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Löneenheten
Löneenheten är placerad i Slite och tillhör regionstyrelseförvaltningen. Vårt uppdrag är att se till att samtliga anställda inom Region Gotland får korrekt lön i rätt tid. Vi ger också råd och stöd till regionens chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor. Vi är indelade i team som levererar tjänster till regionens samtliga förvaltningar, vilket innebär att vi arbetar med flera olika avtalsområden. Nu söker vi en ny medarbetare som vill vara med och utvecklas tillsammans med enheten. Du kommer att arbeta som löneadministratör i ett löneteam och arbeta i vårt schema/bemanningssystem medvind och personal/lönesystem HR . Dina arbetsuppgifter
Som löneadministratör är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att registrera, utföra och kontrollera löneberäkningar. Region Gotland använder Visma HR som lönesystem och Visma Medvind som schemaläggnings- och tidrapporteringssystem. En viktig del i ditt uppdrag är att ge råd och stöd till chefer och medarbetare i lönerelaterade frågor. Du kommer också ha löpande kontakt med externa intressenter som exempelvis Försäkringskassan. I dina arbetsuppgifter ingår även administration av anställningsavtal, arbetsgivarintyg, anställningstider, semester, frånvaro, arvoden och scheman i våra HR-system. Vem är du? Du som söker bör ha treårig gymnasieutbildning med inriktning mot ekonomi eller administration. Meriterande är att du även har en eftergymnasial yrkesutbildning, helst med inriktning mot lön (exempelvis lönespecialist) och gärna erfarenhet av lönearbete och/eller schemahantering. Vi ser att du har god datorvana, särskilt i Office-paketet (Word, Excel, Outlook, Teams) och ett stort intresse för administrativa uppgifter. Du behärskar svenska språket väl i tal och skrift. Som person drivs du av att ge andra service. Du ska vara strukturerad, kunna planera och ha framförhållning. Noggrannhet är en viktig egenskap liksom att du har ett öga för kvalitet och kan arbeta både självständigt och i team. Positiv inställning, ödmjukhet och att du kan bidra med energi och arbetsglädje i ditt uppdrag är egenskaper vi värderar högt. Eftersom du har mycket kontakter är din kommunikativa och pedagogiska förmåga av stor vikt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om regionstyrelseförvaltningen

Som en del av Region Gotland ansvarar regionstyrelseförvaltningen för koncernstyrning, strategisk planering och ärendeberedning. Vi arbetar även med regional utveckling och kultur- och fritidsverksamhet. Vi fungerar som ett internt stöd till regionens övriga förvaltningar. Tillsammans månar vi om kvalitet och effektivitet för dem vi finns till för. Via vårt ansvar för räddningstjänsten på Gotland är vi också en viktig del i medborgarnas trygghet och säkerhet. Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/

Genom instagramkontot **** visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

conditions:
100%. Tillträde: Efter överenskommelse
Tillsvidareanställning

label: Fast månads- vecko- eller timlön

REGION GOTLAND

workplace: Lönenheten

label: Löneadministratör

label: Löne- och personaladministratörer

label: Administration, ekonomi, juridik

municipality: Gotland

region: Gotlands län

occupation:
juridik
ekonomi
löne- och personaladministratörer
administration
löneadministratör

location:
gotland
gotlands län
sverige

employer:
lönenheten
region gotland


headline: Stödassistent/Boendeassistent, korttidsboende

text:
I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Omsorg om personer med funktionsnedsättning
Inom omsorgen om personer med funktionsnedsättning stöttar vi barn och unga med olika typer av funktionsnedsättningar och arbetar för att underlätta vardagen genom praktiskt stöd och omsorg. Verksamheten syftar även till att ge avlastning till vårdnadshavare och familjer. Vårt mål är att varje barn ska ges förutsättningar till ett så självständigt liv som möjligt. Arbetet innebär att möta barn med neuropsykiatriska, intellektuella och ofta även fysiska funktionsvariationer. Vi söker nu två nya medarbetare för arbete dag, kväll och helg samt en medarbetare för tjänst som vaken natt till vårt korttidsboende Lillkorpen i Visby. Du blir en del av en arbetsgrupp bestående av cirka tio medarbetare. Dina arbetsuppgifter
I rollen som stödassistent/boendeassistent innebär arbetsuppgifterna bland annat att:

Ansvar för att barnens behov, som ofta är mycket omfattande, tillgodoses utifrån beslut enligt LSS (Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade). Ha god förmåga och kunskap att se och bemöta varje barns individuella behov, inklusive behov av regelbundet medicinskt stöd. Du ska ge god omvårdnad och arbeta för att skapa en trygg, stabil och tillitsfull relation med barnen. En viktig del av arbetet är att ha en god och professionell kontakt med föräldrar samt andra samarbetspartners. Lek och olika aktiviteter med barnen är en naturlig och viktig del av arbetet. I arbetsuppgifterna ingår att utföra delegerade medicinska uppgifter från sjuksköterska. Vissa arbetsmoment kan innebära lyft, vilket ställer krav på god fysisk hälsa. Arbetet omfattar dag-, kvälls- och helgtjänst samt sovande jour. Vid behov kan enstaka vaken natt förekomma. Vem är du? För tjänsten som stödassistent krävs gymnasial utbildning med inriktning mot vård och omsorg, barn och fritid, eller att du är utbildad socialpedagog och/eller personlig assistent. För tjänsten som boendeassistent är gymnasial utbildning meriterande. Tidigare erfarenhet av omsorg för personer med funktionsnedsättning, gärna barn och ungdomar, är meriterande. Vi ser också positivt på erfarenhet av pedagogiska arbetsmetoder, teckenkommunikation och användning av bildstöd. Erfarenhet av arbete med utmanande beteenden samt kunskap om LSS och Barnkonventionen är också meriterande. Det är även önskvärt med B-körkort för dag/kväll/helg-tjänsterna. Vi söker dig som tycker om att arbeta med barn och möter dem med respekt och omtanke. Du är flexibel, självgående och kan ta egna initiativ, samtidigt som du trivs med att samarbeta och bidra i ett team. Du är stabil, tydlig i ditt sätt och har ett stort tålamod – och du vet när det är dags att lyssna, stötta eller leda. Du har pedagogisk insikt och tycker om att planera och genomföra aktiviteter som väcker nyfikenhet och främjar barnens utveckling. Du bemöter barn på ett lågaffektivt och professionellt sätt och ser varje barns unika behov och möjligheter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet enligt beskrivna kompetenser ovan. Som en del i vår rekryteringsprocess behöver du beställa två utdrag från Polisens register:
1. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/
2. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/(oöppnat)

Då handläggningstiden kan variera rekommenderar vi att man beställer utdragen i god tid. Intervjuer sker löpande så varm välkommen med din ansökan redan idag! Om socialförvaltningen

Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet. Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/

Genom instagramkontot **** visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

conditions:
100%. Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse
Tillsvidareanställning

label: Vanlig anställning

label: Heltid

workplace: Område 6

label: Stödassistent

label: Vårdare, boendestödjare

label: Yrken med social inriktning

occupation:
yrken med social inriktning
vårdare
boendestödjare
stödassistent

employer:
region gotland
område 6


headline: Idrottslärare

text:
I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Tjelvarskolan
Välkommen till oss på Tjelvarskolan! Skolan ligger i norra delen av Visby och omfattar förskoleklass till årskurs 6 och skolbarnsomsorg. Skolan är organiserad i två arbetsenheter med drygt  30 medarbetare. Till Tjelvarskolan ska alla barn komma med glädje och känna sig trygga. Eleverna uppmuntras till nyfikenhet och lust att lära. De ges goda förutsättningar för att utvecklas till självständiga, ansvarstagande och kreativa människor. Om du vill veta mer om vår skola så kan du hitta mer information på vår hemsida på följande länk https://gotland.se/forskola-skola-och-utbildning/grundskola/grundskolor-pa-gotland/tjelvarskolan-f-6

Dina arbetsuppgifter
Som idrottslärare är du en skicklig pedagog med god didaktisk förmåga. Du kan organisera och strukturera ditt arbete utifrån angivna mål. Du har god självinsikt, är trygg i dig själv och i ditt pedagogiska ledarskap. Du har höga förväntningar på eleverna, tror på att alla kan lyckas och är beredd att skapa de bästa förutsättningarna för dina elever. Du har förmåga att stödja eleverna i att hantera konflikter som uppstår och du bör ha förmåga att undervisa barn i behov av särskilt stöd. Du ser samarbete med andra som en källa till utveckling. Som lärare kommer du att arbeta i nära samarbete med ditt arbetslag, elevhälsoteam samt övriga pedagoger på skolan. Dessutom ser vi på Tjelvarskolan att samarbete kring elevernas hela dag är en förutsättning för att skapa helhet och trygghet för såväl elever som vuxna. Du har lätt för att uttrycka dig väl i såväl tal som skrift. Du har en professionell framtoning i ditt bemötande av elever och vårdnadshavare samtidigt som du är lyhörd och tålmodig. Du har en god digital kompetens. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper med fokus på social kompetens samt god samarbets- och initiativförmåga. Vi ser också fram emot att du bidrar till skolans systematiska kollegiala lärande med dina kunskaper och erfarenheter. Du kommer också att vara inspiratör i skolans dagliga pulsarbete och leda skolans grupp som jobbar för att stärka skolans hälsa- och livsstilsarbete. Tjänsten är en heltidstjänst där du kommer att ha cirka 80% idrott och cirka 20% undervisning i något annat ämne, som du också har behörighet att undervisa i eller alternativt att jobba som pedagogisk resurs den delen av tjänsten. Vem är du? Vi söker dig som är behörig lärare i idrott i åk 1-6 eller snart kommer få legitimation. Vi vill att du bifogar examensbevis och legitimation till din ansökan. Du har förmågan att arbeta självständigt och målinriktat utifrån Lgr 22. Det är också viktigt att du är flexibel och lätt kan anpassa dig till ändrade omständigheter i verksamheten. Vi söker dig som är lyhörd, nyfiken och utvecklingsinriktad. Du tar initiativ, har lätt för att samarbeta och skapar goda relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du kommer att bli en viktig pusselbit i vår verksamhet! Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen

Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande. Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/

Genom instagramkontot **** visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. Tjänsten tillsätts under förutsättning att ingen medarbetare med företrädesrätt gör anspråk på den. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

conditions:
100%. Tillträde: 2026-08-11
Visstidsanställning till 2027-06-11

label: 6 månader eller längre

workplace: Tjelvarskolan

label: Lärare i grundskolan, årskurs 4-6

label: Grundskollärare

label: Pedagogik

occupation:
grundskollärare
pedagogik
lärare i grundskolan, årskurs 4-6

employer:
tjelvarskolan
region gotland


headline: Handledare till Arbetsmarknadsenheten (Falken)

text:
Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Då värderar du förmodligen, precis som vi, ett jobb som är viktigt på riktigt. Arbetsmarknadsenheten (AME) arbetar med att stötta personer som ofta står långt från arbetsmarknaden att närma sig arbete eller studier. Genom arbetsnära aktiviteter, handledning och praktik får deltagarna möjligheter att utveckla sina arbetsförmågor i en trygg miljö. På arbetsmarknadsenheten arbetar cirka 30 medarbetare, varav över hälften är handledare i de egna verksamheterna. Verksamheten har ett individanpassat arbetssätt. Ett av verktygen som används är BIP/SKAPA som innebär en tro på individens förmåga att utvecklas samt ett tydligt jobbfokus. Nu söker vi en handledare till verksamheten Falken. ARBETSUPPGIFTER
Som handledare på Falken arbetar du med deltagare som utför arbetsuppgifter inom enklare montering, transport av mat, böcker och hygienartiklar samt även demontering av utgångna hjälpmedel. Tillsammans med tre kollegor arbetar du nära deltagare som av olika skäl haft svårt att etablera sig på arbetsmarknaden och kan behöva ett tydligt och pedagogiskt stöd i sitt arbete. Du kommer bland annat att:

	• tillsammans med kollegor planera och leda det dagliga arbetet i Falken
	• handleda deltagare i enklare monteringsarbete och olika moment kopplat till verksamhetens transporter
	• ha en aktiv och pågående kommunikation med deltagarna
	• ha kontakt med samarbetspartners och representera verksamheten i uppdrag
	• introducera arbetsmoment och säkerställa kvalitet i arbetet
	• stötta och motivera deltagare i att utveckla arbetsrutiner, ansvar, samarbete och i deras deltagande i olika typer av jobbfokuserande insatser

Du kommer också att samarbeta med andra handledare och professioner inom arbetsmarknadsenheten, kommunens förvaltningar, myndigheter och företag. Dokumentation och andra administrativa uppgifter ingår också i rollen vilket förutsätter att du har en god datorvana. KVALIFIKATIONER
Du som söker har en godkänd utbildning på minst gymnasienivå eller annan för tjänsten relevant utbildning som bedöms likvärdig. Du har också:

	• erfarenhet av att handleda, stötta och arbetsleda vuxna
	• erfarenhet av arbete med vuxna individer med olika behov av stöd

Det är meriterande om du:

	• har erfarenhet från arbetsmarknadsverksamhet, integrationsarbete eller vuxenutbildning
	• har erfarenhet av praktiskt arbete som bedöms som relevant för tjänsten
	• har gått en eftergymnasial utbildning som bedöms som relevant för tjänsten
	• är flerspråkig, gärna arabiska

 Som person är du ansvarstagande och strukturerad, och du har lätt för att hitta lösningar även när förutsättningarna snabbt förändras. Du är trygg i att leda grupper i praktiskt arbete och har en god förmåga att skapa tydlighet och struktur i arbetsgruppen. Att bygga relationer faller sig naturligt för dig, och du trivs med att samarbeta samtidigt som du också kan arbeta självständigt. Vi söker dig som är hands-on och inte tvekar att rycka in där det behövs. I rollen behöver du trivas med att dagarna varierar och att planeringen ibland kan ändras snabbt. Du kommer att arbeta både på egen hand och tillsammans med kollegor och deltagare och du gillar den kombinationen. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Innan anställning kan ske kommer arbetsgivaren att be om ett utdrag ur belastningsregistret. ÖVRIGT
Kalmar kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. Du som vill söka jobb hos oss men har skyddade personuppgifter ska inte ansöka via Visma Recruit. Du tar kontakt med chefen som står angiven i annonsen så får du hjälp med din ansökan.

conditions:
Heltid.  Dagtid.
Tillsvidareanställning, tillträde: 2026-08-10  Snarast eller enligt överenskommelse.

label: Tills vidare

Kalmar kommun

workplace: Kalmar kommun, Kommunledningskontoret

label: Vårdare/Arbetshandledare/Boendestödjare

municipality: Kalmar

occupation:
yrken med social inriktning
vårdare
boendestödjare
arbetshandledare

location:
kalmar
kalmar län
sverige